员工离职证明(合集15篇)

时间:2024-07-27 09:47:34
员工离职证明(合集15篇)

在日常学习、工作或生活中,大家都有写证明的经历,对证明很是熟悉吧,证明一般由标题、称呼、正文、署名和日期等构成。那么你真正懂得怎么写好证明吗?以下是小编精心整理的员工离职证明,仅供参考,欢迎大家阅读。

员工离职证明1

兹有我司员工____,身份证号码为____,自____年____月____日入职我司____项目部担任____职务,至____年____月____日因个人原因申请离职,在工作期间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理交接手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明!

  ____有限公司

  20____年__月__日

员工离职证明2

甲方:xxx(单位名称)

乙方:xxx身份证号:xxx

乙方原为甲方xxx(部门)的.xxx(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

  xxx

  20xx年x月x日

员工离职证明3

xxx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司担任xxxx(部门)的xxx_职务,由于xxx个人xxx原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。

特此证明!

  公司名称(公章)

  xxxx年x月x日

员工离职证明4

甲方:

乙方:

乙方原为甲方xx xxx(部门)的xx xxx(职务),于xx自xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。特此证明。

甲方(签章):甲方代表签字:

  乙方签字:

  xx年xx月xx日

员工离职证明5

兹证明xx(身份证:xx)自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我司担任xx部门xx岗位,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽。经个人申请准予离职,已办理所有交接手续。

特此证明!

  公司盖章

  日期:x年x月x日

员工离职证明6

我公司员工xx(身份证号码:xxx)于xx年x月x日入职到xx年x月x日离职,在公司担任xx职位,任职期间的劳动保险手续已办理,后因合同期满原因离职,故社保手续已于xx年x月x日转出,特此证明。

  xxx公司(公司的公章)

  xx年x月x日

员工离职证明7

xxx先生/女士/小姐(身份证号为xxxx)自xxxx年xx月xx日入职我公司担任xx职务,至xxxx年xx月xx日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

  公司名称xxx(加盖公章)

  xxxx年xx月xx日

员工离职证明8

甲方:xxxxxxxx(单位名称)

乙方:xxxx 身份证号:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于___年__月__日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章):xxx

乙方签字:xxx

甲方代表签字:

员工离职证明9

姓名:xx,性别:xx,年龄:xx。

身份证号xxxx。

自xx年xx月至xx年xx月于我单位工作,在此期间无不良表现,因个人原因辞职,现与我单位已不存在劳动关系。

特此证明!

  单位(盖章)xxxx

  xx年xx月xx日

员工离职证明10

兹证明xxxx先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为xxxx年xx_月xx_日至xxxx年xx_月xx_日。现已办理所有离职手续。特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  xxxx年xx月xx日

  甲方:xxxxxxxx(单位名称)

乙方: xxxxxxxx身份证号:xxxxxxxxxx

乙方原为甲方xxxx(部门)的xxxx_(职务),于xxxx年xx_月xx_日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章):

乙方签字:

甲方代表签字:

员工离职证明11

兹有xxx姓名)同志于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日期间在我公司担任***职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。现因xxxx原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我公司无关。

特此证明

  xxxx公司单位(盖章)

  xxxx年**月**日

员工离职证明12

甲方:xxxx公司

乙方:xxx,身份证号:xxxxxx

乙方原为甲方职工,于xxxx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。

同时,乙方已完成离职交接工作。

特此证明。

甲方(签章):xxxx

乙方签字:xxxx

日期:xxxx

员工离职证明13

甲方:XXXXXX(单位名称)

乙方: XXXXXX

身份证号:XXXXXX

乙方原为甲方XXXX(部门)的XXX(职务),于XX年X月X日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

  甲方(签章):

  乙方签字:

  XX年X月X日

员工离职证明14

姓名:xxxxxx,男,身份证号码:xxxxxxxxxxxxx,自xxxxxx年xxx月xxx日入职我公司担任xxxxxxx部xxxxx一职,至xxxxxx年xxx月xxx日因xxxxxx原因申请离职,在此xxxxxx年间工作良好无不良表现。

经公司慎重思考准予离职,已办理交接手续。xxxxxx因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

  xxx部经理(签名)xxxxxxx

  xxxxxxxxxxxx公司盖章

  xxxxxx年xxx月xxx日

员工离职证明15

兹证明:xxxxxxx,性别:xxxxxxx,出生于xx年x月x日,系xxxxxxx省xxxxxxx市(县)人,于xx年x月x日至xx年x月x日就职于本公司,在本公司服务期间无违法违纪行为,因xxxxxxx离职,最后职务为xxxxxxx。

特此证明

  xxxxxxx集团有限公司人力资源部

  xx年x月x日

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